社会招聘

岗位职责：

1. 轨道交通新产品的产品规划、可行性研究，既有项目的产品项目对接；

2. 结合用户需求和产品技术架构，输出用户需求文档、产品方案；

3.撰写产品说明书、产品培训文档，能对内对外进行产品培训；

任职要求：

1.大专以上学历；

2.有2年以上地铁机电岗位工作经验；

3.年龄35周岁以下。

职位描述：

1、负责分析、收集相关产品需求和相关技术前沿动态，设计研发轨道交通等职业教育领域教育产品或者教育教学项目；

2、负责职教类教材编写、职教类教学资源设计开发，包括视频、动画、微课、题库、案例、PPT等形式资源设计开发；

3、参与售前业务支持、课程资源交付服务，同时收集反馈意见，优化升级课程内容；

4、支持所开发课程的授课任务；

5、完成上级交给的其他工作。

岗位要求:

1、轨道交通相关专业背景，有一定职业教育工作经验优先；

2、有教师证或者技工院校教师上岗证者优先；

3、有团队意识，能主动发现问题,解决问题，提出自己的想法方案；

4、思维发散,能吃苦耐劳,有进取精神。

岗位职责：

1、负责区域内教学设备销售工作，通过电话沟通和预约拜访、展示、演示等的方式销售公司的产品

2、销售轨道交通、物联网、大数据、云计算、嵌入式、3g android、传感网络、RFID应用、智能家居等教学设备、创新大赛、电子设计竞赛实验设备，制定销售策略、跟踪具体实施；

3、负责区域内产品市场营销、推广活动的策划及组织实施工作；

4、跟踪项目进展、投标验收及项目回款工作。

5、根据公司制度要求，在CRM中录入线索并进行相关信息更新和维护。

6、参加营销周例会、进行会议纪要，并认真执行上级指派任务。

任职要求：

1、 大学专科及以上学历

2、 3年以上销售经验

3、 有院校合作、职业技能大赛经验、轨道交通、通用航空行业销售经验优先考虑

4、市场开拓能力强、性格坚毅，抗压能力强，擅长沟通，适应出差。

公司福利：

1、富有挑战性的多种弹性激励机制和快速上升发展空间；

2、富有竞争力的薪酬体系；

3、完善健全的培训体系（凯发正规集团系统化培训、产学合作相关业务培训）；

(一) 岗位职责

1. 按垂直业务管理分工，督促、检查所负责支持的片区各项业务战略指标和公司会议决定的落实情况；

2. 负责跟进各片区产品类业务线索开拓进度和目标达成情况，在后期与销售配合共同攻关；

3. 根据公司的指令，负责监督执行公司产品类业务战略落地工作；

4. 以周例会和业务专项会议为主要渠道，协调前端销售与后端技术与交付部门的支持对接；

5. 跟进线索漏斗级别的推进，直接参与关键项目的例会，并承担相关任务；

6. 根据项目需要编写售前方案，制作标书等售前材料；

7. 领导安排的其他工作。

(二) 任职要求

1. 本科以上学历，项目管理、轨道交通、营销管理等相关专业优先。

2. 具备轨道交通项目相关营销经验者优先。

3. 具有良好的项目掌控能力。

4. 良好的文字功底，良好的沟通表达能力。

5. 较强的学习能力。掌握必要的知识并解决问题，遇到新问题或要求时，能够通过短时间的学习。

6. 具备一定的抗压能力，能够在较大的压力下工作。